לפתח את שרירי האופטימיות המעשית זו השקעה ארגונית כדאית מאוד המניבה תשואות ברמת הפרט, התפקיד, המשימה והארגון, תוך זמן קצר מאוד ולאורך ימים. כדי להשיג מטרה זו אנו מציעים סדנה לאופטימיות מעשית.
רקע
מה יצא לארגון מהאימון? - בעלי אופטימיות מעשית מתפקדים טוב בהרבה. הם ממצים הרבה יותר את המשאבים המצויים בתוכם ובסביבתם. - כבעלי תפקידים הם נוטים להפוך את הבלתי אפשרי - לאפשרי. לסחוף את הסובבים אותם, להיטיב את הרוח הארגונית, את הלכידות, את הרצון להשתייך ואת תחושת המסוגלות. - המצויים בסביבתם חשים משב אנרגיה, יזמות, רעננות, ופעמים אף הזמנה לחשיבה מחוץ לקופסה, עידוד ורצון לתרום מעל ומעבר
מטרות הסדנה
כל בעלי התפקידים בארגון.
קהל יעד
חלק ראשון מה ילמד ויתורגל? - כיצד להפוך תשוקה להצלחה - יישום כללי אופטימיות מעשית - הצטרפות לפני הובלה - גישת מקסימום זה יצליח
מה יצא מהאימון? המשתתף ייצא עם תכנית מעשית להרחבת הצלחותיו בכלל מעגלי החיים, וכבר עם תחילת יישומם.
חלק שני מה ילמד ויתורגל? - המשתתף ייפגש עם המצליח שבו - DOING, BEING, HAVING & SHOPPING - ואוו איזה יום היום – ילמד להביא את עצמו לביטוי מנצח - אמנות הנשיפה בגחלים לוחשות
מה יצא למשתתף מהאימון? המשתתף ייצא עם ידיעה מהי נוסחת ההצלחה שלו וכיצד יוכל להיטיב ליישמה. כן ירחיב את יכולת הנחלת כלי אופטימיות מעשית בקרב הסובבים אותו.